TRC escinde su negocio de salud y concentra sus activos en una nueva sociedad para impulsar su facturación

La tecnológica española TRC ha escindido del grupo su negocio de salud y ha concentrado sus activos en este segmento en una nueva sociedad denominada TRC Salud, un movimiento cuyo objetivo es incrementar la facturación procedente de esta actividad, según han explicado a Europa Press fuentes de la compañía.

La empresa ha argumentado que esta decisión, aprobada en la junta de accionistas celebrada el pasado 16 de diciembre, está alineada con el plan estratégico de TRC, en el que se apuesta por reforzar la especialización de sus servicios como eje de crecimiento y diferenciación.

De este modo, la formalización con personalidad jurídica independiente de TRC Salud busca incrementar el volumen de negocio generado por las aplicaciones y herramientas de esta unidad de negocio.

La empresa ha subrayado también que TRC Salud contará con equipo propio y especializado, el cual estará enfocado en impulsar «el desarrollo de negocio internacional y el posicionamiento de la marca» en mercados exteriores.

Cabe recordar que el principal negocio de TRC tiene que con la ciberseguridad, sobre todo para el ámbito de la defensa, y que el grupo facturó casi 87 millones de euros en 2024, un 21,1% más que los 71,57 millones de euros del curso previo.

En cuanto a la evolución del negocio de TRC, sus previsiones para 2025 pasan por elevar la facturación hasta los 110 millones de euros, por incrementar la cartera de pedidos hasta los 150 millones de euros (+43%) y por situar su resultado bruto de explotación (ebitda) en unos 7 millones de euros, según explicó el consejero delegado de TRC, Alfredo Estirado, en una entrevista con Europa Press el pasado abril.

No obstante, la compañía se encuentra en el primer año de su plan estratégico 2025-2030 y para el final de ese periodo el objetivo de TRC es alcanzar una cifra de negocio de unos 450 millones de euros y un ebitda de 28 millones de euros.

A ello se suma la intención de TRC de llegar a 2030 con una plantilla de unos 1.000 trabajadores.