Cantabria registra el tercer mayor aumento de extranjeros afiliados a la Seguridad Social en mayo

Experimenta el tercer mayor incremento interanual con un 12,76%, solo por detrás de Asturias (+17,4%) y Galicia (+13,8%)

Cantabria ha ganado en mayo 469 afiliados extranjeros a la Seguridad Social, un incremento del 2,4% en relación a abril, similar a la media nacional, según los datos del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones

De este modo, la comunidad tiene 19.967 afiliados extranjeros, un 12,76 por ciento más que hace un año (+2.260 en términos absolutos), que es casi el doble del crecimiento experimentado en España del 6,5%.

Con estos datos, Cantabria ha sido la tercera comunidad que ha registrado un mayor incremento interanual de afiliados extranjeros, solo por detrás de Asturias (+17,4%) y Galicia (+13,8%).

En España, la Seguridad Social ganó una media de 73.524 afiliados extranjeros en mayo, un 2,4% más que en el mes anterior, con lo que el quinto mes de 2025 se cerró, por primera vez, con más de tres millones de ocupados foráneos.

En concreto, mayo cerró con un nuevo máximo histórico de 3.070.831 afiliados extranjeros.

Del total de extranjeros afiliados al finalizar mayo, 953.509 procedían de países de la UE (31%) y 2.117.322, de terceros países (69%). Los grupos de ocupados extranjeros más numerosos son los trabajadores procedentes de Marruecos (383.377), Rumanía (350.487), Colombia (236.442), Italia (210.041) y Venezuela (190.320).

En términos desestacionalizados, la afiliación de extranjeros disminuyó en 11.375 cotizantes (-0,28%), hasta los 2.972.086 afiliados.

El Ministerio ha destacado que el 41% del empleo creado en los tres últimos años corresponde a trabajadores de origen extranjero y que ahora hay 1,4 millones de ocupados foráneos más que hace diez años, lo que supone un incremento del 84,6%, y del 118% en el caso de personas procedentes de países no comunitarios. Entre ciudadanos de la UE, el aumento ha sido del 56,5%.

«La afiliación de extranjeros muestra también los buenos síntomas que vemos en el conjunto del mercado de trabajo: la temporalidad cae a mínimos históricos y se diversifican los sectores que crecen por encima de la media, como los de alto valor añadido», ha subrayado la ministra de Inclusión, Elma Saiz.

 

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